Xác định xuất khẩu lao động (XKLĐ) là một trong những hướng đi để tạo công ăn việc làm, hàng năm, UBND huyện Minh Hóa giao chỉ tiêu cụ thể cho các xã, đặc biệt chú trọng công tác tuyên truyền, vận động người dân DTTS. Các điển hình thành công được nhân rộng, chính sách hỗ trợ được triển khai sát thực, giúp người dân thay đổi nhận thức và chủ động đăng ký tham gia.

Hiện toàn huyện có gần 300 người đang làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng, trong đó 70 người là DTTS. Tại các xã biên giới như Trọng Hóa, Dân Hóa, nhiều gia đình đã thoát nghèo nhờ nguồn thu ổn định từ người thân XKLĐ, với mức thu nhập từ 20 - 25 triệu đồng/tháng. Từ số tiền đó, bà con đầu tư sửa sang nhà cửa, phát triển chăn nuôi, mở cửa hàng buôn bán, trồng rừng kinh tế từng bước cải thiện đời sống. Các địa phương còn tổ chức đào tạo nghề, hỗ trợ kiến thức và kỹ năng trước khi người dân xuất cảnh; đồng thời, tạo điều kiện giúp gia đình người lao động duy trì sản xuất, đảm bảo sinh kế bền vững.

Tuy nhiên, XKLĐ vẫn gặp nhiều rào cản như trình độ ngoại ngữ hạn chế, chi phí cao, tâm lý e ngại và kỹ năng nghề chưa đồng đều. Chính quyền địa phương đang tiếp tục mở rộng tuyên truyền, nhắm đến lực lượng thanh niên, bộ đội xuất ngũ, sinh viên mới tốt nghiệp những đối tượng có tiềm năng tham gia thị trường lao động quốc tế.

Năm 2025, huyện Minh Hóa đặt mục tiêu tạo việc làm cho 510 lao động DTTS, trong đó có ít nhất 50 người được XKLĐ hợp pháp. Đây không chỉ là giải pháp trước mắt mà còn là chiến lược lâu dài để phát triển vùng đồng bào DTTS một cách bền vững và tự chủ.

Đặng Hà